Карта сайта English version

Институт земной коры СО РАН объявляет конкурс на замещение ряда должностей

Федеральное государственное бюджетное учреждение науки Институт земной коры Сибирского отделения Российской академии наук объявляет конкурс на замещение должностей:
- ведущего научного сотрудника по специальности 25.00.02 – палеонтология и стратиграфия – 1 ставка;
- старшего научного сотрудника – по специальности 25.00.08 – инженерная геология, мерзлотоведение и грунтоведение – 1 ставка;
- старшего научного сотрудника – по специальности 25.00.04 – петрология, вулканология – 1 ставка;
- старшего научного сотрудника – по специальности 25.00.07 – гидрогеология – 2 ставки;
- старшего научного сотрудника – по специальности 01.04.14 – физика магнитных явлений – 1 ставка;
- старшего научного сотрудника – по специальности 02.00.02 – аналитическая химия– 1 ставка.
- научного сотрудника по специальности 25.00.08 – инженерная геология, мерзлотоведение, грунтоведение – 1 ставка;
- научного сотрудника  по специальности 02.00.02 – аналитическая химия – 1 ставка;
- научного сотрудника по специальности 25.00.03 – геотектоника и геодинамика – 2 ставки;
- научного сотрудника по специальности 25.00.10 – геофизика, геофизические методы поисков полезных ископаемых – 1 ставка;

Необходимые требования: наличие ученой степени кандидата наук по указанной специальности, стаж научной работы не менее 3 лет. С победителями  конкурса  на должности старшего научного сотрудника и научного сотрудника заключается срочный трудовой договор по соглашению сторон. Заявления и документы направлять на имя директора Института по адресу: 664033 г. Иркутск, ул. Лермонтова, 128. Телефоны для справок: 42-70-00, 42-74-78, 42-69-00. Дата проведения конкурса 02.03.2013 г. Объявление о конкурсе и перечень необходимых документов опубликованы в сети Интернет на сайте Президиума СО РАН (http://www.sbras.nsc.ru) и Института ( http://www.crust.irk.ru).

Лицо, изъявившее желание принять участие в конкурсе (далее – претендент), подает заявление в конкурсную комиссию Института. К заявлению прилагаются следующие документы:
- личный листок по учету кадров;
- автобиография;
- копии документов о высшем профессиональном образовании;
- копии документов о присуждении ученой степени, присвоении ученого звания (при наличии);
- сведения о научной (научно-организационной) работе за последние пять лет, предшествовавших дате проведения конкурса.

В состав сведений о научной (научно-организационной) работе входят:
1.  Список трудов претендента по разделам: - публикации в рецензируемых журналах; - монографии и главы в монографиях; - статьи в научных сборниках и периодических научных изданиях; - публикации в материалах научных мероприятий; - патенты; - публикации в зарегистрированных научных электронных изданиях; - препринты; - научно-популярные книги и статьи; - другие публикации по вопросам профессиональной деятельности.
2. Список грантов, научных контрактов и договоров, в выполнении которых участвовал претендент, с указанием его конкретной роли.
3. Сведения о личном участии претендента в научных мероприятиях (съезды, конференции, симпозиумы и иные научные мероприятия) с указанием статуса доклада (приглашенный, пленарный,  секционный, стендовый) и уровня мероприятия (международное, всероссийское, региональное).
4. Сведения об участии претендента в подготовке и проведении научных мероприятий.
5. Сведения о педагогической деятельности претендента (чтение курсов лекций, проведение семинаров, научное руководство аспирантами и консультирование докторантов, другие виды педагогической деятельности).
6. Сведения о премиях и наградах за научную и педагогическую деятельность.
7. Сведения об участии претендента в редакционных коллегиях научных журналов.
8. В конкурсную комиссию может представляться также отзыв об исполнении претендентом должностных обязанностей с последнего места работы, подписанный уполномоченным работодателем должностным лицом.
Отзыв должен содержать мотивированную оценку профессиональных, деловых и личностных качеств претендента, а также результатов его профессиональной деятельности.

Дата публикации: 25.12.2012